Fuente: CIVIO/El BOE nuestro de cada día/Eva Belmonte 12.03.19
Las empresas deberán contar con registro de entrada y salida a partir del 12 de mayo
El BOE de hoy recoge el Decreto-ley de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo, aprobado el pasado viernes en Consejo de Ministros y que obliga a fichar, crea nuevas bonificaciones para contrataciones y mejora el subsidio para desempleados mayores de 52 años, entre otras muchas medidas.
Con esta norma, el Gobierno crea los registros de entrada y salida de cada trabajador, que deberán tener todas las empresas y que servirán para controlar que no se excedan las jornadas laborales máximas exigidas en la normativa y que, en su caso, se retribuyan las horas extras.
Leemos a diario el BOE para informar sobre esas decisiones escondidas entre sus páginas.
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